Сколько шика выдержит немецкий работодатель
Самое главное о дресс-коде в Германии
Почему в бизнесе лучше избегать черного цвета? Какую длину юбки выбрать для офиса? Стоит ли инвестировать в красоту? Самое главное о дресс-коде в Германии.
Катарина Штарлай (Katharina Starlay) - дизайнер одежды и автор четырех книг о стиле и моде. Среди них - "Секреты стиля", "Знания о стиле - To Go". С 2014 года она входит в совет Немецкого общества Книгге. На Франкфуртской книжной ярмарке, которая открывается 11 октября, она представит новую книгу - "Der Stilcoach für Männer". В экономическом журнале Manager Magazin консультант по вопросам стиля ведет собственную колонку "Starlay Express", давая советы представителям бизнеса. Катарина Штарлай уверена, что внешний вид и поведение сотрудников компании - часть производственной цепочки. Поэтому для успеха как сотрудника, так и самой компании стиль имеет значение.
Катарина Штарлай: - Определяет ли стиль наш успех? Такая формулировка подходит для дресс-кода. Я предпочитаю говорить, что стиль раскрывает личность. Дресс-код является обрамлением, а мы наполняем его, уже исходя из наших профессиональных интересов и индивидуальных предпочтений. Дресс-код может установить правило, что по такому-то поводу мы надеваем в офис костюм. Но я как личность уже выбираю ткани, фасон, которые позволяют мне комфортно себя чувствовать.
Deutsche Welle: - Какую роль играют внешние качества сотрудника в немецких концернах, входящих в индекс DAX?
- Я работаю с концернами и хорошо знаю, что у концернов есть свои структуры и они им необходимы. И эти структуры находят отражение в дресс-коде. Он задают стандарты, но сами концерны видят, что в диалоге с клиентами и внешним миром сегодня, как никогда, востребована индивидуальность. Особенно это заметно в отделах сбыта.
- Рядом с DW расположена штаб-квартира концерна Deutsche Post, которому принадлежит и служба экспресс-доставки DHL, и не надо быть экспертом по стилю, чтобы заметить одну особенность: большинство сотрудников одеты в черный цвет. А вы утверждаете, что черный цвет до успеха не доведет?
- Правильно. Это, к сожалению, тенденция, которую мы все чаще видим в обществе. Но нужно помнить о том, что черный - это цвет дистанции и сдержанных эмоций. Одежда - это ведь тоже язык, на котором мы говорим. Часто работодатели советуют носить темные цвета, чтобы одежда была более сдержанной и непестрой. Но черный цвет может помешать установлению доверительной и теплой атмосферы во время разговора.
- Много ли внимания и времени нужно уделять своему внешнему виду, работая в немецкой компании?
- В Германии, к сожалению, уже на протяжении десятилетий особым шиком считается не одеваться шикарно. Но это не отвечает тому, что востребовано в современном мире, на международной арене. И часто в Германии смотрят странно на человека, который старается выглядеть привлекательным. На юге Европы к красоте совсем другое отношение. Я замечаю, что в других странах красоту признают лучше, чем в Германии. В Италии можно часто наблюдать картину, когда мужчины собираются вокруг "Феррари" и любуются красотой этого автомобиля. В Германии при таком созерцании все-таки больше зависти.
Поэтому у иностранных специалистов, приезжающих работать в Германию, есть шанс внести новые компоненты, которых здесь недостает. Как раз сегодня самый подходящий момент, когда мы наблюдаем новый тренд - Casualisierung: стиль одежды для офиса становится более свободным. Не надо, конечно, нарушать дресс-код, но следует творчески подходить к выполнению предписаний. Если в компании запрещено носить джинсы, значит - вы их не носите в офисе, но и костюм может быть разных фасонов и цветов. И мне бы хотелось придать мужества иностранным специалистам, чтобы они не боялись показывать влияние своей культуры.
- Известный российский эксперт моды Александр Васильев в эксклюзивном интервью DW недавно отметил, что у русской женщины есть одна удивительная особенность: своим нарядом она стремиться "убить" - одеться так, чтобы все "умерли". Как вы думаете с такой тактикой в Германии можно продвинуться по карьерной лестнице?
- Мне кажется, речь идет о том, что в Германии сегодня важно дать место прекрасному. Иностранным же специалистам надо выбирать путь, который не слишком провоцирует, но позволяет сохранить самоуверенность. Адольф Книгге (автор классического учебного пособия по этикету - Ред.) хотел, чтобы людям было комфортно друг с другом. Если ваш внешний вид сообщает другим "Я покажу тебе, что такое одеваться красиво", то это будет воспринято не так хорошо, как если бы вы вложили другой смысл: "Мне доставляет удовольствие носить красивые вещи, надеюсь, тебе тоже". Важен внутренний настрой: "Да, это моя культура, это - я, и я уважаю культуру той страны, в которой я сейчас нахожусь".
- Какие правила нужно соблюдать всегда и везде в Германии?
- Есть несколько правил. В общем можно сказать, что одеждой мы выражаем ту значимость, которую придаем конкретному событию, партнеру и себе в данной ситуации. И в рамках этого важно найти свою зону комфорта. Женщинам, которым предстоит важная встреча, я всегда советую выбирать блейзер. Это лучше любого платья от кутюр. Второй пункт - высота каблука. Когда вы теряете равновесие - вы теряете и самоуверенность. Выбирайте туфли, в которых вы чувствуете себя комфортно. Многие женщины сами загоняют себя в угол слишком высокими каблуками.
- Вы о Германии сейчас говорите? У меня не создалось впечатление, что женщины здесь любят каблуки…
- В Германии мало женщин, которые носят красивую обувь, но молодое поколение сотрудников часто выбирают туфли на высоких каблуках, в которых они вообще не умеют ходить.
- Женщинам, работающим в бизнесе, проще одеваться стильно?
- У женщин больше возможностей, но и шансов сделать ошибку. Но мода - хороший советчик для женщины, которая выбирает для себя лучшее.
- Не могу не спросить вас о мини. Какая длина допустима в немецком бизнесе?
- Мини - это явление 1960-х, когда Мэри Куант придумала мини-юбку. Когда мы сегодня говорим о мини, то имеем в виду две длины - общественную и эстетическую. Длина, допустимая обществом, - на ладонь выше колена. А вот эстетическая - юбка заканчивается на том участке ноги, который смотрится наиболее выигрышно. Для некоторых - это на ладонь ниже колена. Как раз очень худым женщинам стоит осторожно выбирать длину, так как у них часто слишком ярко выраженные колени.
- Успешная женщина в Германии может быть примером для русской женщины в вопросах стиля?
- О русских женщинах я судить не могу. Но у меня есть одно наблюдение по поводу статусных вещей и вещей, подчеркивающих фигуру. У русских женщин это более ярко выражено. Мне бы хотелось предупредить, что в Германии это может быть понято неправильно.
Я бы обеим женщинам - в Германии и в России - советовала сохранять индивидуальность и учитывать рамки, в которых они находятся. В Германии, например, женщины меньше красятся. Но это тоже меняется. У молодежи сейчас есть большой выбор декоративной косметики. На уровне топ-менеджмента, действительно, косметикой пользуются не так много. Но я бы рекомендовала использовать хотя бы легкий макияж. Косметика, как и одежда, защищает нас.
- Если внешность сотрудника - капитал компании, то, сколько денег должен сотрудник в среднем тратить на свой внешний вид? В Германии выглядеть стильно дорого?
- Когда мы серьезно подходим к поиску своего стиля, то мы перестаем совершать ненужные покупки и делать ошибки. Так мы экономим. И у нас появляется возможность вкладывать в качество. А качественные вещи живут дольше.
Что носить в офисе
Черное и белое
Кому, если не ей, главному редактору немецкого издания журнала Vogue, можно подражать в выборе делового стиля (справа). Кристиане Арп (Christiane Arp) в одежде из коллекции весна-лето 2017 года дизайнера Марины Хёрманзедер демонстрирует удачную комбинацию черного и белого. А вот вариант от топ-модели Алессандры Амбросио для немецкого офиса не подойдет. Мини-юбка на работе - признак дурного тона.
Такой непрозрачный бизнес
Черное облегающее платье всегда приветствуется в деловом мире. В нем женщина выглядит элегантно, строго, уверенно. Платье-футляр - безошибочный выбор для бизнес-леди. А вот черное платье или даже просто блузка, выполненные из прозрачных тканей, - табу для немецкого офиса. Эта модель, представленная на международной Неделе моды в Берлине, подойдет для выхода в свет, но не с партнерами по бизнесу.
Самое популярное украшение
Жемчуг - лучший друг бизнес-леди. С этим украшением почти никогда не расстается топ-менеджер концерна Henkel Симона Багель-Тра (Simone Bagel-Trah) - первая и пока единственная женщина в Германии, которая возглавила наблюдательный совет. Если праправнучка основателя концерна предпочитает классику, то наследница BMW Сузанне Клаттен (Susanne Klatten) носит крупные и более яркие украшения.
Классика лета
Почти незаменимым в деловом гардеробе можно назвать белый блейзер. Он то и дело появляется в коллекциях дизайнеров. Вот и на Неделе высокой моды в Берлине можно было увидеть белоснежный блейзер в коллекции Dimitri, который греко-итальянский дизайнер предлагает носить следующим летом. Не забудьте про подходящий низ.
Мода без экспериментов
Когда речь заходит о дресс-коде в немецком бизнесе, то здесь правила сводятся к отказу от экспериментов. Цвета, ткани, покрой, - в идеале все должно быть классическим. Если во Франции и Италии мода - часть культуры, то в Германии люди, наделенные властью, стараются не модничать.
Вредная обувь - только по праздникам
Как показывают исследования, женщины в Германии разлюбили каблуки и шпильки. Однако именно они придают стройность женским ногам и строгость деловому костюму. Весной и летом можно позволить себе носить эту вредную для ног обувь. Главное - подобрать аксессуар. Такой вариант предлагает дизайнер Марина Хёрманзедер. Если на вас будет платье-футляр, выдержит даже самый консервативный немецкий коллега.
Не экономить
И напоследок совет, который единодушно дают стилисты: не стоит экономить на гардеробе для офиса. Лучше приобрести два дорогих костюма, чем шесть более дешевых лейблов. Вы не поверите, но с этим выводом соглашаются даже известные своей экономностью немцы. Качество одежды - главный критерий при выборе делового костюма и аксессуаров.