Немецкие фонды и программы для молодых ученых из-за рубежа, которые оказывают им финансовую поддержку

Содержание
[-]

Немецкие фонды и программы для молодых ученых из-за рубежа

На какие немецкие фонды и организации молодой ученый, размышляющий о продолжении научной карьеры в Германии, может рассчитывать в первую очередь? Пять "горячих адресов".

В Германии действует целый ряд организаций, оказывающих поддержку ученым-иностранцам, в том числе и выходцам из России и стран СНГ. Предлагаем вам "топ-5" адресов, по которым следует обращаться молодым исследователям, желающим продолжить научную карьеру в Германии.

DAAD

Германская служба академических обменов - организация, обладающая многолетним успешным опытом поддержки молодых ученых-иностранцев на разной стадии их академической карьеры. У тех, кто недавно закончил вуз, есть возможность пройти в Германии курс последипломного обучения для получения немецкого свидетельства о высшем образовании и выйти на рынок труда уже с европейским дипломом. Молодым ученым DAAD может предложить стажировку для сбора материала для научной работы, а также полное обучение в аспирантуре и защиту диссертации в Германии.

Важным критерием тут является логичное обоснование необходимости пребывания в Германии: может быть, разработка научной темы возможна лишь на базе немецких технологий или специального оборудования? Или тема научной работы напрямую связана с Германией или интересами страны? Мотивационное письмо, во всяком случае, является неотъемлемой частью заявки на стипендию.

Фонд имени Александра фон Гумбольдта

Фонд имени Александра фон Гумбольдта за свою более чем полувековую историю принял участие в карьере более 20 тысяч ученых со всего света, образующих ныне сплоченный и дружный клан "гумбольдтианцев". Для молодых ученых, с момента защиты диссертации которых прошло не более четырех лет, предусмотрена возможность осуществления собственного исследовательского проекта в научном учреждении Германии по своему выбору. Следует проявить инициативу и самому подыскать подходящий научный центр, обладающий необходимым оборудованием, технологиями или компетентными специалистами.

Отдельного упоминания заслуживает программа по привлечению опытных ученых, защитившихся не ранее чем за 12 лет до подачи заявки. Тут уже предстоит доказать свою компетентность и предъявить список научных достижений. Исследовательский проект, который предлагается осуществить таким ученым, может быть более масштабным, длительным и амбициозным. Главным же критерием отбора, по словам сотрудников фонда, является научная квалификация подавшего заявку ученого, то есть преуменьшать собственные достижения в заявке крайне не рекомендуется.

Пожалуй, наиболее заманчивой возможностью для молодых ученых, предоставляемой Фондом имени Гумбольдта, является Премия Софьи Ковалевской (Sofja Kovalevskaja-Preis). Ученому, защитившему диссертацию не ранее чем за шесть лет до подачи заявки, предлагается возглавить долговременный научный проект длительностью в пять лет в любом научном учреждении Германии, самому нанять сотрудников, составить план и распорядиться средствами, выделяемыми фондом на его идею.

Конечно, пять лет реализовывать свои проекты в любом научном центре Германии позволяют далеко не всем, но процент успешных заявок довольно высок - 10-15 процентов. В своей заявке необходимо представить себя как нестандартного ученого, добившегося действительно серьезных успехов в учебе и научной карьере. Ставка тут высока - получение Премии Софьи Ковалевской сразу выводит ученого в ряды европейской научной элиты.

Общество имени Фраунгофера

Научное Общество имени Фраунгофера входит в десятку любимых работодателей для представителей естественных наук, инженеров и IT-специалистов в Германии. Несмотря на кризис, представители общества регулярно заявляют о необходимости в свежих кадрах для осуществления своих амбициозных научных проектов, способных, подобно изобретению формата mp3, изменить мир. Общество имени Фраунгофера не предусматривает единой стипендиальной программы, но регулярно публикует на своем сайте все новые и новые предложения о работе.

Некоторые институты общества принимают резюме по электронной почте, так что найти работу можно даже не отходя от компьютера, избежав связанных с иностранной корреспонденцией проблем. Более того, Общество имени Фраунгофера приветствует резюме, присланные по личной инициативе без привязки к конкретной вакансии - их принимает и центральный офис общества в Мюнхене, и его отдельные институты.

Научное общество имени Макса Планка

Практически все написанное об Обществе имени Фраунгофера можно отнести и к Обществу имени Макса Планка. Обладая сравнительно небольшим годовым бюджетом, равным примерно половине бюджета Стэндфордского университета, общество финансирует 83 научных института и около 20 тысяч сотрудников, находящихся на передовых рубежах современной науки. На сайте общества регулярно появляются объявления о поиске сотрудников, а у аспирантов со всего мира большой удачей считается защитить свою диссертацию при одном из институтов Общества Макса Планка.

Объединение имени Гельмгольца

Объединение имени Гельмгольца, бюджет и размах которого позволяют ему считаться крупнейшей научной организацией Германии, своим особым приоритетом объявило научную кооперацию с Китаем и Российской Федерацией. Практическим выражением этого сотрудничества является создание и поддержка совместных российско-германских исследовательских групп.

Кроме того, Объединение имени Гельмгольца предоставляет стипендии для участия в конкретных научных проектах - от изучения рака до антиматерии. Естественным партнером молодого ученого в поиске выхода на немецкую науку через эту организацию является ее московское представительство. 

Оригинал


Об авторе
[-]

Автор: Дмитрий Вачедин

Источник: dw.de

Добавил:   venjamin.tolstonog


Дата публикации: 19.01.2015. Просмотров: 391

zagluwka
advanced
Отправить
На главную
Beta